戰(zhàn)略（strategy）一詞最早是軍事方面的概念，最初的含義是戰(zhàn)略指導(dǎo)者基于對(duì)軍事斗爭(zhēng)所依賴的主客觀條件及其發(fā)展變化的規(guī)律性認(rèn)識(shí)，全面規(guī)劃、部署、指導(dǎo)軍事力量的建設(shè)和運(yùn)用，以有效的達(dá)成既定的政治目的和軍事目的。也就是指軍事將領(lǐng)指揮軍隊(duì)作戰(zhàn)的謀略。

戰(zhàn)略：是一種從全局考慮謀劃實(shí)現(xiàn)全局目標(biāo)的規(guī)劃，是一個(gè)組織通過精心設(shè)計(jì)，旨在開發(fā)核心競(jìng)爭(zhēng)力、獲取競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的一系列綜合的、協(xié)調(diào)的規(guī)劃。

無(wú)論是就一個(gè)國(guó)家、一個(gè)民族而言，還是就一個(gè)企業(yè)、一個(gè)組織而言，如果只是爭(zhēng)一時(shí)之長(zhǎng)短，用戰(zhàn)術(shù)就可以達(dá)到！如果是想“爭(zhēng)一世之雌雄”，就需要從全局出發(fā)去規(guī)劃、去謀篇布局，這就是戰(zhàn)略問題！

戰(zhàn)略，是一個(gè)企業(yè)、一個(gè)組織遠(yuǎn)大的目標(biāo)，是任何一個(gè)企業(yè)、組織期待獲得可持續(xù)發(fā)展、成為行業(yè)中的一流組織和“領(lǐng)軍人物”必須給予高度重視的至關(guān)重要的命題。

高新教育集團(tuán)發(fā)展戰(zhàn)略是關(guān)系到集團(tuán)公司自身生存與發(fā)展的一種具有前瞻性、全局性、長(zhǎng)遠(yuǎn)性、謀略性的謀劃，是指集團(tuán)公司決策層在集團(tuán)第一責(zé)任人帶領(lǐng)下，運(yùn)用戰(zhàn)略思想對(duì)集團(tuán)公司未來(lái)發(fā)展的前景、指導(dǎo)思想、發(fā)展目標(biāo)、發(fā)展策略等進(jìn)行的相關(guān)的策劃和修正。


前瞻性

所謂的“前瞻性”，就是集團(tuán)公司第一責(zé)任人及其決策團(tuán)隊(duì)能夠在廣泛調(diào)查研究的基礎(chǔ)上, 以開闊的視野、敏銳的洞察力、準(zhǔn)確把握現(xiàn)代社會(huì)、現(xiàn)代企業(yè)發(fā)展的方向，把握時(shí)代的特征，判明面臨威脅的性質(zhì)、方向和程度，明確現(xiàn)實(shí)的和潛在的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)象，科學(xué)預(yù)測(cè)未來(lái)社會(huì)、未來(lái)企業(yè)可能出現(xiàn)的時(shí)機(jī)、樣式、方向、規(guī)模、進(jìn)程和結(jié)局，揭示未來(lái)社會(huì)、未來(lái)企業(yè)發(fā)展的特點(diǎn)和規(guī)律，從而全面客觀地提出制定、調(diào)整和實(shí)施戰(zhàn)略的基本依據(jù)；同時(shí)，還能夠基于自己集團(tuán)公司發(fā)展的歷史和具體的實(shí)際，擺脫被動(dòng)性的模仿，擺脫競(jìng)爭(zhēng)的惡性循環(huán)，實(shí)現(xiàn)創(chuàng)新性發(fā)展，實(shí)現(xiàn)“高處著眼、高處騰飛”的目標(biāo)。


全局性

所謂的“全局性”問題，屬于集團(tuán)公司生存與發(fā)展的空間問題，是指集團(tuán)公司第一責(zé)任人及其決策團(tuán)隊(duì)站在集團(tuán)發(fā)展的全面、系統(tǒng)和整體的角度，全方位地思考集團(tuán)公司發(fā)展的問題，綜合協(xié)調(diào)各種運(yùn)營(yíng)活動(dòng)的關(guān)系，有機(jī)地組合各種教育要素，使集團(tuán)公司的各種運(yùn)營(yíng)活動(dòng)通過內(nèi)部機(jī)制的改造，產(chǎn)生“1＋1＞2”的社會(huì)效益、管理效益和經(jīng)濟(jì)效益。


長(zhǎng)遠(yuǎn)性

所謂的“長(zhǎng)遠(yuǎn)性”問題，屬于集團(tuán)公司生存與發(fā)展的時(shí)間問題，是指集團(tuán)公司第一責(zé)任人及其決策團(tuán)隊(duì)站在集團(tuán)公司發(fā)展的長(zhǎng)遠(yuǎn)的角度思考集團(tuán)公司長(zhǎng)遠(yuǎn)的發(fā)展、持續(xù)的發(fā)展；所作出的決策不是市場(chǎng)問題的簡(jiǎn)單應(yīng)對(duì)、也不是上級(jí)主管部門要求的簡(jiǎn)單應(yīng)對(duì)，而是依照經(jīng)濟(jì)發(fā)展規(guī)律、市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)規(guī)律、現(xiàn)代企業(yè)生存法則以及集團(tuán)公司自己的理想規(guī)劃未來(lái)；在經(jīng)營(yíng)集團(tuán)公司的過程中注意注入文化理念，用文化浸潤(rùn)的方式感召每一個(gè)員工，用文化牽引集團(tuán)的發(fā)展，使集團(tuán)公司的經(jīng)營(yíng)發(fā)展與社會(huì)更為緊密地融合為一體。

謀略性

所謂的“謀略性”，是指戰(zhàn)略是基于客觀情況而提出的克敵制勝、創(chuàng)新發(fā)展、持續(xù)發(fā)展的重要策略。它是在一定的客觀條件下，變被動(dòng)為主動(dòng)、化劣勢(shì)為優(yōu)勢(shì)，以少勝多、以弱制強(qiáng)，乃至不戰(zhàn)而屈人之兵的重要方法。運(yùn)用謀略，重在對(duì)企業(yè)發(fā)展全局的謀劃。制定戰(zhàn)略強(qiáng)調(diào)深謀遠(yuǎn)慮、尊重現(xiàn)代企業(yè)發(fā)展的特點(diǎn)和規(guī)律，多謀善斷，料敵定謀，靈活多變，高敵一籌，以智謀取勝。


高新教育集團(tuán)發(fā)展的戰(zhàn)略問題是事關(guān)集團(tuán)公司生存與發(fā)展的方向性、根本性、全局性的問題，是集團(tuán)公司能否真正自立于市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)之林、逐漸成長(zhǎng)為“百年老店”的命脈性問題；


有了明確的發(fā)展戰(zhàn)略，集團(tuán)公司也就有了前進(jìn)的方向，有了前進(jìn)的杠桿；


有了明確的發(fā)展戰(zhàn)略，集團(tuán)公司也就有了站立在高山上的那種俯瞰全局、放眼未來(lái)的高度，就能夠獲得極目遠(yuǎn)眺、無(wú)限風(fēng)光盡收眼底的感覺。


高新教育集團(tuán)的發(fā)展戰(zhàn)略包括集團(tuán)公司的定位、使命、愿景、核心價(jià)值觀。